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Em um mercado altamente concorrido, adotar práticas de gestão de pessoas aliada à gestão da qualidade faz toda a diferença nos resultados da empresa.
O que fazemos?
Procedimentos Operacionais Padrão de todas as áreas (POPs);
Recrutamento e seleção;
Organograma;
Rotina de tarefas;
Dimensionamento de cargos e horários;
Manual de Conduta Ética;
Plano de carreira;
Participação nos Lucros e Resultados (PLR).
